ПРИЧИНЫ КРАХА СССР И ПРОБЛЕМЫ ИННОВАЦИОННОГО РАЗВИТИЯ ПОСТСОВЕТСКИХ СТРАН ГЛАЗАМИ ИЗОБРЕТАТЕЛЯ

(открытое письмо народам, парламентам, президентам постсоветских стран,
публикуется по рекомендации профессора Олега Фиговского) 

Три причины распада СССР.

Можно выделить три основные причины, почему СССР – страна, на практике подтвердившая множеством великих исторических побед свой потенциал, вдруг оказалась на обочине мирового научно-технического развития, потерпела экономический крах и распалась.

1. СССР был построен как государство-корпорация. Генеральный секретарь ЦК КПСС, Политбюро и ЦК КПСС - это фактически «генеральный директор» и «совет директоров» «корпорации СССР». Именно они и определяли направление генеральной линии во всех областях экономики и общественной жизни страны. В этом монополизме состоит принципиальное отличие «государства-корпорации СССР» от, к примеру, США, где функционируют миллионы корпораций. Для корректировки генеральной линии и выработки управленческих решений необходима информация о состоянии и динамике дел на местах, состоящая из миллионов показателей. Для сбора, анализа информации и проведения управленческих решений была создана вертикаль, состоящая из различных министерств, ведомств, комитетов, управлений и пр. Эта вертикаль состояла из живых людей, имеющих свои личные и групповые мнения и интересы, не всегда совпадающие с «генеральными». Конечно, этих людей могли проверять и контролировать другие люди, но и они тоже имели свои мнения и интересы, не всегда совпадающие с «генеральными». В результате «генеральный директор» «государства-корпорации СССР» получал не объективную информацию, а результат интерференции объективных показателей и субъективных поправок людей, составляющих вертикаль, т.е. заинтересованную интерпретацию реальности, искажения, приписки. Понятно, что выработать абсолютно верные управленческие решения, располагая недостоверной информацией, невозможно. И также понятно то, что управленческие решения на местах исполнялись не всегда так, как это было задумано в центре, а с поправками на интересы участников вертикали. Таким образом, первая причина неэффективности и дальнейшей самоликвидации «государства-корпорации СССР», это ошибки и сбои в принятии и выполнении управленческих решений.

2. Вторая причина неэффективности и дальнейшей самоликвидации СССР заключалась в подавлении свободной творческой активности граждан страны, научного «инакомыслия», альтернативных точек зрения, здорового соперничества идей и организационных подходов в сферах науки, культуры, экономики, в других сферах общественной жизни, что было обусловлено наличием «генеральной линии» и административно-командной системы управления «государства-корпорации». «Инакомыслящих» часто объявляли врагами народа, преследовали и репрессировали.

3. Третья причина неэффективности и дальнейшей самоликвидации СССР заключалась в том, что руководство страны окончательно разрушило принцип преемственности. Творцы не могли создавать своё дело и передавать его по наследству. Их обязали «ходить на работу», за это им «платили зарплату». Материальные и интеллектуальные ценности (заводы, оборудование, материальные запасы, конструкторские решения, технологии и пр.), созданные предыдущими поколениями творцов, не передавались следующим поколениям творцов, а фактически становились собственностью «партийно-хозяйственной номенклатуры», т.к. именно она «использовала, владела и распоряжалась» этими ценностями – так называемой «общенародной собственностью».

К слову, после распада СССР многие представители этой «номенклатуры» превратились в «олигархов», поделив без лишней огласки эту «общенародную собственность» между собой и своими приближёнными. Общественно-экономическая формация переменилась: народ попал из «развитого социализма» прямиком в олигархический капитализм! Обделённые творцы, чувствуя, что их в очередной раз обобрали, не спешат идти в работники к новым «господам» – вчерашним руководителям «строительства коммунизма». Чтобы экономика окончательно не остановилась, приходится строить китайские технопарки и приглашать гастарбайтеров.

В прошлые времена – до СССР – принцип преемственности выполнялся: творцы могли передавать накопленные ими и их предками знания, оборудование, материалы и недвижимость своим родным и «приёмным» наследникам – своим детям, внукам и ученикам. Существовали династии. Так появились «династийные» фамилии: Кузнецовы, Бондаренко, Мельниковы, Кожемякины. «Родовые деревья» росли, ширились, крепчали. Крепчала и наша Родина – роща родовых деревьев.

К сожалению, руководители СССР, в отличие, например, от китайских товарищей, не смогли или не захотели увидеть эти причины неэффективности и откорректировать направления и методы развития страны. Отдельные успехи преподносились как доказательства «преимущества строя», а в действительности только маскировали угрожающие симптомы деградации и разрушения страны и государства. Итог – государство-корпорация СССР самоликвидировался.

Сегодня за окном – другие времена, РЫНОК.

В условиях рынка приоритетным также является научно-техническое, инновационное развитие. Но на этом направлении у нас по-прежнему застой. Компьютеры и прочую оргтехнику, смартфоны, телевизоры, автомобили, самолёты, технологическое, энергетическое и прочее оборудование мы покупаем за границей – за редким исключением. Продолжается утечка умов и капиталов. Знакомый наладчик рассказывал, как демонтировали крупный завод, ставший частной собственностью в результате «номенклатурной приватизации», как рабочие плакали, разбирая новенькие швейцарские станки. Стальные детали – отдельно, дюралюминиевые – отдельно, бронзовые – отдельно. Станки – на переплавку, металл – «за бугор», деньги – в оффшор. Заводские корпуса – под склады овощей, под танцполы, казино, бильярдные, рестораны и пр. Инфляция, дефолты… О каком научно-техническом, инновационном развитии страны может идти речь в такой ситуации?

Как остановить научно-техническую деградацию сегодня, в условиях рынка?

Да, рыночная модель развития имеет недостатки, но имеет и неоспоримые преимущества по сравнению с административно-командной системой СССР. Сегодня инноватор может зарегистрировать частное инновационное предприятие. Это очень хорошо! Но по условиям хозяйственной деятельности законодатель приравнял наших инноваторов к «торговцам». А вот это большая ошибка.

Цель бизнеса – прибыль. Средство бизнеса - продажи. Алгоритм «торговца» немудрён - выгодно купить и выгодно продать, оставив себе прибыль. По времени торговый оборот может занимать дни или недели.

Инновационный бизнес намного сложнее. Инновационному бизнесмену, прежде чем продать инновационный продукт, нужно пройти значительно более трудный и долгий путь. Ему нужно:

- ИЗОБРЕСТИ ЭТОТ ПРОДУКТ,

- ИЗГОТОВИТЬ МАКЕТЫ И ОПЫТНЫЕ ОБРАЗЦЫ,

- ВЫПОЛНИТЬ НИОКР,

- ПОДГОТОВИТЬ КОНСТРУКТОРСКУЮ И ТЕХНОЛОГИЧЕСКУЮ ДОКУМЕНТАЦИЮ,

- ПОДГОТОВИТЬ ПРОИЗВОДСТВО,

- ПОДГОТОВИТЬ РЫНОК (маркетинг, реклама),

- ПРОВЕСТИ СЕРТИФИКАЦИЮ И ЛИЦЕНЗИРОВАНИЕ,

- ОСУЩЕСТВИТЬ ПАТЕНТНУЮ ЗАЩИТУ,

- ПРОИЗВЕСТИ ЭТОТ ПРОДУКТ СЕРИЙНО.

«Инновационный» оборот может занимать годы и десятилетия.

Только немногим нашим героям-инноваторам удаётся пройти этот путь до конца. В существующих сегодня условиях и обстоятельствах на это уходит вся их жизнь, полная невзгод и лишений. Кто им оплатит эти годы тяжкого самоотверженного труда? И, кстати, кто отдаст им их долю советского наследия?

Инноваторам необходимы помещения, приборы, станки и другое оборудование, материальные ресурсы, созданные ранее ими самими и другими творцами-инноваторами – как нынешними, так и предыдущими их поколениями.

Инноваторов нельзя приравнивать к «торговцам». У них совершенно другая мотивация, другие ценности, другие цели и средства. Их цели – не нажива, не извлечение прибыли, а новые знания и решения, преобразующие, усовершенствующие действительность. Зачастую их цели – это реализация их романтической юношеской мечты, как у Сергея Королёва или Игоря Сикорского. Если они и получают прибыль, то это не цель, а средство расширить возможности реализации своего творческого потенциала. Ведь практически все наши учёные и изобретатели, создавшие научно-технический потенциал нашей страны, пребывают сегодня в нужде. Они зависят от представителей номенклатуры и «торговцев», присвоивших созданные творцами ещё в бытность СССР предприятия, станки, прочее оборудование и материальные ценности, воюющих между собой за сферы влияния, алчущих ещё больших денег и власти, шантажирующих инноваторов: «Или отдавай свои идеи и разработки «за миску похлёбки», или погибай». Да, творцы-инноваторы обмануты, обворованы. Для того чтобы сегодня – в условиях рынка – выкупить то, что было создано ими, им придётся заниматься бизнесом, получать прибыль…

В СССР учёные и изобретатели работали на заводах, в НИИ, КБ и в прочих научно-технических и производственных «колхозах». Зарплата инженера была предметом анекдотов. В таких обстоятельствах «инновационный продукт», создаваемый творцами-инноваторами, принадлежал государству, фактически им распоряжалась партийно-хозяйственная номенклатура. Инноваторы получали символическое вознаграждение и теряли контроль над своим «инновационным детищем». Так молоко, мясо и шкура коров, которых загнали в коровник, принадлежат не коровам, а владельцу коровника. Плохая идея. «Колхозы» развалились. Учёные и изобретатели не коровы, они не согласны работать «за еду», выполняя поручения начальников, зачастую – абсурдные. Учёные и изобретатели, как правило, это социально активные, широко эрудированные люди с тренированным умом, понимающие зачастую лучше своих начальников, чем и как им заниматься, и что нужно в настоящий момент Родине и всему Человечеству. Все выдающиеся изобретения и открытия, изменившие ход истории, сделаны НЕЗАВИСИМЫМИ ИССЛЕДОВАТЕЛЯМИ И ИЗОБРЕТАТЕЛЯМИ, которым никто эти изобретения и открытия делать не поручал, которых при этом никто не заставлял и не контролировал.

С инноваторами надо ДОГОВАРИВАТЬСЯ.

Но, чтобы появился предмет договора – инновационный продукт, не нужно инноваторов обескровливать непомерными налогами, арендными платежами за помещения и оборудование, которые, по справедливости, нужно было просто передать им в собственность или в пользование за символическую плату, т.к. именно они – творцы-инноваторы – и создавали всю эту материально-техническую базу. Именно они могут быть самыми эффективными собственниками и результативными субъектами хозяйствования. И не следует отнимать у них время и отвлекать внимание налоговыми и прочими отчётами, проверками, законодательными «головоломками». «Правила игры» должны быть ПРОСТЫМИ, ЧЕСТНЫМИ, СТАБИЛЬНЫМИ.

Инновационный продукт останется людям, послужит на благо Родины и Человечества, но нужно дать возможность этому «плоду созреть».

Директивой Президента Республики Беларусь № 4 от 31 декабря 2010 г. поручено гармонизировать налоговое законодательство с европейским законодательством. С этой даты прошло уже шесть лет, но поручение не выполнено. Судите сами:

Успешные государства Европы давно перешли на прогрессивную шкалу налогообложения. Там налоги платят те, у кого большие доходы и эти налоги не ставят их на грань выживания. Граждане с малыми доходами свободны от подоходного налога. Например, в Германии и Великобритании действует шкала, согласно которой не облагается налогом доход граждан в пределах € 8,1 тыс. в год и 9,2 тыс. фунтов в год соответственно, т.е. приблизительно 1000 $ в месяц. Ещё пример: в Китае необлагаемая сумма составляет 3,5 тыс. юаней (527 $) в месяц. Новые предприятия этих государств имеют право на «налоговые каникулы». Законодатели этих стран понимают, что если новорождённый росточек нового предприятия «кромсать» налогами, непомерной арендной платой и прочими «поборами» на фоне галопирующей инфляции и дефолтов, то этот росточек не выживет. Такое малое предприятие никогда не станет большим предприятием и крупным налогоплательщиком, и в этом случае госбюджет никогда не получит от него существенных доходов. Те несчастные страны, правители которых не понимают этих простых истин или почему-то игнорируют их, обречены на деградацию и угасание.

В отличие от успешных государств Европы, у нас нет необлагаемого подоходным налогом минимума для граждан, отсутствуют налоговые каникулы, необходимые для старта новых, в первую очередь, инновационных предприятий. Как скопить денег законопослушному исследователю или изобретателю, чтобы внести их в уставный фонд нового инновационного предприятия? Как «встать на ноги» этому предприятию, если прибыль появиться спустя годы, а «поборы» начинаются с первых же дней существования этого предприятия? Где обещанное сокращение объёмов отчётности? Почему нет логичных, понятных и стабильных «правил игры» – законов? Почему простой вопрос «как рассчитать и уплатить налог?» ставит в тупик не только плательщика, но и налогового инспектора? Как выжить малому инновационному предприятию, которому, чтобы «пробраться через дебри» немыслимого количества инструкций, постановлений, указов, декретов и директив, зачастую противоречащих Конституции и другим основам законодательства, приходится нести дополнительное тяжкое бремя по содержанию высококвалифицированных бухгалтеров и юристов? Бизнес – это игра по правилам. Наличие противоречащих друг другу правил равноценно их отсутствию. Игры не будет!

Не в таком уж далёком 1976 году 21-летний Стив Джобс и два его партнёра зарегистрировали малое инновационное предприятие - компанию «Apple Computer, Inc.» Первые компьютеры Apple были собраны «на коленке» в гараже. Стив Джобс – вечно лохматый хиппи, который разгуливал по городу босиком, мылся раз в неделю, пробовал наркотики, – какая карьера ждала бы его в реалиях СССР? Вероятно, годам к сорока он смог бы стать, к примеру, начальником смены на заводе «Интеграл» с зарплатой 165 рублей в месяц… Стив Джобс находился в других реалиях. За сорок лет его малое предприятие стало большим. В 2015 году выручка его компании Apple достигла почти 234 миллиардов долларов, что равно доходу всей Российской Федерации, установленному в бюджете РФ в том же 2015 финансовом году! https://www.iphones.ru/iNotes/494490

Сколько замечательных инициатив уже было загублено в наших реалиях! Сколько изобретений и открытий наших инноваторов никогда не будут реализованы в удивительных устройствах и технологиях! Это означает, что фактически на наших глазах совершается преступление перед нынешним и будущими поколениями. А ещё совершается преступление перед памятью о наших предках, от которых мы унаследовали нашу страну, наши поля, дороги, заводы, города, наследие которых отправляется на свалку, превращается в металлолом или «уходит с молотка» в интересах «узкого круга ограниченных людей» (цитата А. Г. Лукашенко), поскольку эти люди сами не способны им по-хозяйски распорядиться и творцам-инноваторам не позволяют! А ещё это преступление перед всем Человечеством, поскольку наши учёные и изобретатели – это неотъемлемая часть Человечества. В этой удушающей и агрессивной среде, где не действует Конституция, не работают Законы, отсутствует Правосудие, они не могут реализовать свой потенциал – усовершенствовать действительность, воплощая в жизнь свои идеи и мечты.

Автор этих строк убедился в этом на собственном опыте. В 1993 году автор основал одну из первых в Белоруссии инновационных фирм. Фирма занималась исследовательскими и опытно-конструкторскими разработками в сфере альтернативной энергетики. В 1996 году в результате налоговой проверки из состава затрат были исключены расходы на НИОКР. Так возникло «нарушение» – «скрытая прибыль» и, соответственно, штрафы. В 1997 году - на фоне набирающей обороты «номенклатурной приватизации», в соответствии с Указом № 208, после уплаты налогов и штрафов на сумму более миллиона долларов, без суда и вопреки Конституции эта фирма была ликвидирована. Позже были опубликованы цифры. На совещании, проходившем 14-15 ноября 1997 года в Могилёве, министр предпринимательства и инвестиций сообщил, что в 1996 году в РБ были ликвидированы около 30 тысяч малых предприятий и 81 тысяча ИП.

Вот откуда наши нынешние беды! Это было «начало конца». Правительство отняло у создателей малых предприятий, в том числе у таких, как Стив Джобс, заработанные деньги и прочие активы. Затем оно ликвидировало их предприятия. После этого оно лишило их возможности создавать новые предприятия, заменив законы сумбурной смесью указов, декретов и директив, позволяющих «сделать виновным» и наказать любого субъекта хозяйствования. Теперь – после двадцатилетней «зачистки» экономики РБ от субъектов хозяйствования – оно пытается, если не угрозами, то лестью, не силой, так хитростью заманить этих людей, чтобы «надеть на них хомут» - эксплуатировать их за символическое вознаграждение, «за еду».

С годами пришла ясность, что в стране, где не действует Конституция, не работает Законодательство и отсутствует Правосудие, восстановить через суд свою фирму не удастся. Сначала в этой стране нужно в полной мере восстановить государственность.

Можно сказать, что творчество – это естественный природный процесс, происходящий в недрах социальной материи. Всякие попытки номенклатуры возглавить этот процесс, чтобы заложить свои личные и групповые интересы, приводят к угнетению творческой и деловой активности творцов и, как следствие, к деградации государства. Крах СССР – тому доказательство. Ситуация с проектом «Сколково», в который вложили астрономическую сумму народных денег, и которую, пожалуй, вполне уже можно назвать провалом – ещё один яркий пример тому из новейшей постсоветской истории. http://www.eg.ru/daily/science/56928/

Необходимо незамедлительно выработать вменяемое, согласованное с субъектами хозяйствования законодательство и мораторий на изменение этого законодательства. Если этого не сделать, то будут продолжаться экономический застой, утечка умов и капиталов, и, как следствие – деградация экономики, инфляция, дефолты. Никакой бизнес в таких условиях развиваться эффективно не сможет. Особенно инновационный бизнес – самый уязвимый и в тоже время самый важный, имеющий ключевое значение для развития своей страны и всего Человечества.

Мы – граждане России, Белоруссии, Украины и других постсоветских стран, живём на развалинах великой Империи и с огромным трудом прокладываем свой путь. Нет ничего зазорного – учиться хорошему у более успешных соседей по планете, таких же талантливых и трудолюбивых людей, как и мы. И здесь есть взаимный интерес. Как справедливо заметил известный производственный инженер, промышленный дизайнер и футуролог Жак Фреско: «Мы либо научимся жить вместе, либо погибнем поодиночке».

А вот ещё одна цитата этого мудрого человека: «Ничего лучше корпоративной системы не придумано». Очень хочется верить, что наши политики и чиновники перестанут превращать наши государства в свои собственные корпорации, а граждан – в своих работников. Хочется надеяться, что они, наконец-то, дадут возможность этим гражданам и, в первую очередь – инноваторам, самим создавать и развивать свои предприятия-корпорации, и тогда сотни тысяч, миллионы умных и инициативных наших сограждан смогут реализовать свой творческий потенциал. Только так можно построить развитое и процветающее государство.